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如何計(jì)算企業(yè)年金個(gè)人所得稅遞延納稅

時(shí)間:2014-01-27? 點(diǎn)擊: 來(lái)源:未知
財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家稅務(wù)總局聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于企業(yè)年金、職業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題的通知》(財(cái)稅〔2013〕103號(hào))規(guī)定,從2014年開始,對(duì)于符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)年金和職業(yè)年金(以下簡(jiǎn)稱年金)實(shí)行EET模式(E代表免稅,T代表征稅)的個(gè)人所得稅遞延納稅政策,即在年金繳費(fèi)環(huán)節(jié)和年金基金投資收益環(huán)節(jié)暫不征收個(gè)人所得稅,將納稅義務(wù)遞延到個(gè)人實(shí)際領(lǐng)取年金的環(huán)節(jié)。

  企業(yè)年金、職業(yè)年金及運(yùn)作模式

  企業(yè)年金和職業(yè)年金是我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)體系中補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的組成部分,分別指企業(yè)、事業(yè)單位(以下統(tǒng)稱單位)及其任職或者受雇的職工,在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。建立年金應(yīng)當(dāng)符合三個(gè)條件:依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù),具有相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)能力,已建立集體協(xié)商機(jī)制。

  年金所需費(fèi)用均由單位和職工共同繳納,與年金基金投資運(yùn)營(yíng)凈收益額(按份額分配到個(gè)人)共同組成年金基金,實(shí)行完全積累,采用個(gè)人賬戶方式進(jìn)行管理。職工在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休條件并依法辦理退休手續(xù)后,可以從本人年金個(gè)人賬戶中一次或定期(分期)領(lǐng)取年金。

  建立年金的企業(yè)、事業(yè)單位,應(yīng)當(dāng)確定年金受托人管理年金;受托人委托具有資格的投資運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)作為投資管理人,負(fù)責(zé)年金基金的投資運(yùn)營(yíng)。

  年金個(gè)人所得稅的原計(jì)稅辦法

  對(duì)于職業(yè)年金,以往尚未規(guī)定個(gè)人所得稅計(jì)稅辦法。對(duì)于企業(yè)年金,2014年以前適用現(xiàn)行稅收政策:個(gè)人繳費(fèi)部分,不得在個(gè)人當(dāng)月工資、薪金計(jì)稅時(shí)扣除;企業(yè)繳費(fèi)部分計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),應(yīng)當(dāng)作為個(gè)人一個(gè)月的工資、薪金(按季度、半年或年度繳費(fèi)時(shí),不得分?jǐn)傔€原到所屬月份),不與當(dāng)月正常工資、薪金合并,也不扣除任何費(fèi)用,按照適用稅率計(jì)算扣繳個(gè)人所得稅。

  對(duì)于月工資收入低于費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)的職工,企業(yè)繳費(fèi)部分計(jì)入職工個(gè)人賬戶時(shí),與當(dāng)月個(gè)人工資、薪金所得之和,超過(guò)費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)的,其超過(guò)部分按前述規(guī)定計(jì)稅;未超過(guò)費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)的,不征收個(gè)人所得稅。

  案例1:企業(yè)職工甲2013年每月工資為6000元(含自己繳付年金500元,實(shí)發(fā)5500元),1月~12月每月工資6000元,應(yīng)繳納個(gè)人所得稅(6000-3500)×10%-105=145(元),個(gè)人繳付年金500元不得扣除,全年繳納稅款1740元。企業(yè)在12月為其繳付年金6000元,應(yīng)單獨(dú)視為一個(gè)月的工資且不得扣除3500元的費(fèi)用,繳納個(gè)人所得稅645元(6000×20%-555)。

  年金個(gè)人所得稅的新計(jì)稅辦法

  財(cái)稅〔2013〕103號(hào)文件對(duì)年金繳付、年金基金運(yùn)作分紅、年金領(lǐng)取三個(gè)環(huán)節(jié)的涉稅問(wèn)題分別作出規(guī)定:在年金繳費(fèi)環(huán)節(jié),個(gè)人繳付的年金不超過(guò)本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)4%的部分,暫從個(gè)人當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額中扣除;對(duì)單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定為職工支付的年金繳費(fèi),在計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),個(gè)人暫不繳納個(gè)人所得稅。在年金基金投資環(huán)節(jié),年金基金投資運(yùn)營(yíng)收益分配計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),暫不征收個(gè)人所得稅。在年金領(lǐng)取環(huán)節(jié),個(gè)人達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡退休后領(lǐng)取的年金,按照工資、薪金所得適用的稅率,計(jì)征個(gè)人所得稅。具體計(jì)算方式又分為三種情形:
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